West vs Midwest II փուլ

Ինդիանա

ԱՌԱՆՈՐԴ

Անցյալ շաբաթ ես The Combine - 2010 կոչվող վահանակում էի Գնալ դեպի Արևմուտք. Սիլիկոնային հովիտ տեղափոխված նախկին միջինարևմտյանները պատմում են իրենց պատմությունները: Ես մեկն էի այն չորս մարդկանցից մեկը, ովքեր քննարկում էին մեր անձնական պատմությունները, և դա բռնկվեց Twitter- ում և գնաց Cat 4, երբ Doug Karr- ը տեղադրեց իր արձագանքները, երբ նա վերանայեց Միավորել 2010 թվականը Մականուն:

Այս բոլոր զգացմունքները լիովին արդարացված էին ՝ հաշվի առնելով ձևաչափի մակերեսային բնույթը, որը հասուն է անամոթ ձայնային խայթոցների համար, բայց անբավարար է իրականում լույս սփռելու համար այն բանի համար, ինչը մեկ անձի համար արժե ավելի քան 10 րոպե պատահական զրույցի: Doug Karr- ը գթասրտորեն տրամադրեց ինձ հնարավորություն տալով սուզվել այս քննարկման մեջ `տալով իմ հեռանկարը. Drago) մեկին, որն ավելի խորացնում է ձեռնարկատիրական գործունեությունը այստեղ ՝ Սան Ֆրանցիսկոյում և Միջին Արևմուտքում (իմ դեպքում ՝ Բլումինգթոն, ԻՆ):

Կարծում եմ, որ կան օրինական քննադատությունների վրա հիմնված դասեր, որոնք կարող են սրա մեջ հնարավորություններ ընձեռել բոլորիս ՝ անկախ նրանից, թե որ կողմում ենք գտնվում: Ի վերջո, արդյո՞ք սա ձեռնարկատիրության առանցքային հենասյուներից չէ:

Համօգտագործված փորձը ձևավորում է մեր համայնքը և մշակույթը

West out- ի և Midwest- ի համայնքը երկուսն էլ հավասարապես կարևոր են երկու վայրերում, բայց կա նարինջի խնձորի համեմատություն, երբ խոսքը վերաբերում է դրանց դիմահարդարման դինամիկային: Իմ պատմությունը տեղավորվում է այստեղ շատերի մեջ. Ուեստից դուրս գալը ակտիվ փոխաբերություն է, որն ունի հարուստ և բուռն պատմություն մեր երկրի զարգացման գործում: Ի տարբերություն Լյուիսի և Քլարկի, այսօր ոչ ոք թիավարում է հոսանքի հոսանքի հոսանքն ի վեր, մարտնչում է գորշ արջերին և պատերազմում Հնդիկները Բնիկ ամերիկացիները, բայց նրանց պես, մենք բոլորս կիսում ենք նույնպիսի զգացողություն `մարդկանց հետ հանդիպումներ, լանդշաֆտներ և սեփական ես և սահմանափակումներ, երբ մենք ռիսկի դիմեցինք թողնելով մեր տան հարմարավետությունն ու տեղափոխվելով դեպի Արևմուտք: Մեզանից շատերը այստեղից չեն, բայց մենք մեր համայնքը կառուցում ենք այս ընդհանուր փորձից այն ավանդույթներից դուրս, ինչպիսին են լեզուն, սոցիալ-տնտեսական դասը, գույնը և ատում են Քանյե Ուեսթը:

Միջին Արևմուտքում համայնքը աշխարհի ցանկացած մշակույթի ամենաուժեղ և նախանձելի գծերից մեկն է: Միջին Արևմուտքում գտնվողները գնահատում են միմյանց մեջքը, չափազանց հյուրասեր լինելը (եթե դուք չեք գտնվում Օհայոյի Սենթ-Միչ ֆուտբոլային խաղում) և միշտ աշխատանքը կատարում են հնարավորինս քիչ շնչով (եթե Ինդիանայի համալսարանը երբևէ անուններ դնի մեջքին նրանց մարզաշապիկներից ես չէի զարմանա, եթե Բլումինգթոնը վերածվի ծխացող կրաքարի կույտի): Համայնքի այս զգացողությունն այնքան հզոր է, և անմեղսունակություն կլինի այդ ամենը թողնելը տեղափոխվելու մի տեղ, որտեղ կարող եք ամսական վճարել 1,700 ԱՄՆ դոլար ՝ ակտիվ խզվածքի գծի վերևում գտնվող կոշիկի տուփում ապրելու համար:

Այսպիսով, երկու համայնքներն էլ շատ ամուր կապեր ունեն, բայց այդ պարտատոմսերը ստեղծող արժեքներն ու փորձը որոշակի առավելություններ և թերություններ են առաջ բերում ձեռնարկատիրության մեջ: Կարճաժամկետ հեռանկարում Ինդիանան ներկայումս գտնվում է անբարենպաստ վիճակում:

Ռիսկ և պարգևատրում

ոչ ոք չի նկարումՇատ թերագնահատված Իմ անունը ոչ ոք չէ, «Ոչ ոք» գլխավոր հերոսը (մարմնավորվում է Թերանս Հիլը) իր կովբոյ գլխարկի միջով մի քանի փամփուշտ է վերցնում լեգենդար հրացանորդ Jackեք Բորեգարդից (մարմնավորվում է Հենրի Ֆոնդայի կողմից) ՝ իր հավաստիությունը հաստատելու համար: Երկխոսությունը, որը նրանք փոխանակում են փայլուն.

  • Jackեք: Ասա ինձ, ո՞րն է քո խաղը:
  • Ոչ ոք ՝ Երբ ես երեխա էի, ես ձեւացնում էի, որ ես Jackեք Բորեգարդն եմ:
  • Jackեք: … Եվ հիմա, երբ բոլորդ մեծացե՞լ եք:
  • Ոչ ոք ՝ Ես ավելի զգուշավոր եմ: Բայց երբեմն մի փոքր ռիսկի ենթարկվելը կարող է պարգևներ բերել, գիտես:
  • Jackեք: Եթե ​​ռիսկը քիչ է, ապա պարգևատրումը քիչ է:

Ամենամեծ տարբերությունը, որը ես մատնանշում եմ Արևմուտքի և Միջին Արևմուտքի մշակույթներում, այս աքսիոմայի մեջ է: Ինդիի և Բլումինգթոնի վեբ և տեխնոլոգիական համայնքներում ներգրավվելու վերջին 2 տարիների ընթացքում ես կարող եմ վստահորեն ասել, որ սա ամենամեծ խնդիրն է, որ Ինդիանան ունի հաջորդ Բոուլդը կամ հաջորդ Սիլիկոնային հովիտը դառնալու հարցում: Սա անում է Նշում դա նշանակում է ոչ մեկ ռիսկի է դիմում կամ որևէ նշանակալից զարգացում տեղի չի ունենում Ինդիանայում: Բայց, ինչ է դա նշանակում, այն է, որ հաջող տեխնոլոգիական համայնքի կառուցման հիմնական բաղադրիչներից մեկը դեռևս մեծ ներդրում չի ունեցել մեծ ռիսկի գաղափարի մեջ:

Tանկացած տեխնոլոգիական բիզնեսում կարևորագույն դիրքը տեխնիկական համահիմնադիրն է կամ առաջատար մշակողը (duh): Այս տեսակի մարդկանց պահանջարկը շատ ավելի մեծ է, քան նրանց առաջարկը, և դա ճիշտ է նաև Սան Ֆրանցիսկոյում: Ինդիանայում հիմնական տարբերությունն այն է, որ վեբ արտադրանք ստեղծելու տեխնիկական հմտություններ ունեցող մարդկանց անհամաչափ քանակը արձագանքել է առաջարկի և պահանջարկի այս անհավասարությանը ՝ ստեղծելով «խանութների խանութներ», որոնք «դուրս են մղում» տեխնիկական զարգացումը: Սա պահանջում է, որ ոչ տեխնիկական ձեռնարկատերերը վաճառեն իրենց հավաքած ամբողջ վաստակած կապիտալը և / կամ իրենց սեփական կապիտալը վճարեն մեկին, ով խաղի մեջ մաշկ չունի: Ես խոսել եմ Indy- ի և Bloomington- ի բազմաթիվ ծրագրավորողների հետ, ովքեր զարմանալի աշխատավարձ էին ստանում, ովքեր նույնպես կարծում են, որ իրենք ձեռներեց են, քանի որ լուծում են սկսնակների խնդիրները: Բայց դրանք իրականում այդպես չեն: Դուք ձեռնարկատեր չեք, քանի դեռ չեք հրաժարվել ձեր բարձից, ձեր գլխարկը գցեք բոլորի մեջ և զոհաբերեք այնքան ժամանակ, քանի դեռ չեք ստեղծել մի բան, որը արժեք է ստեղծում և գումար վաստակում: Եթե ​​ամեն տարի W-2 եք ներկայացնում, գործարար չեք:

Douglas Karr և շատ ուրիշներ զարմանալի աշխատանք են կատարել Indy- ն որպես Marketing Tech թեժ կետ ստեղծելու հարցում: Դա հրաշալի է. Այնուամենայնիվ, մյուս հիմնադիրները, ովքեր ցանկանում են կառուցել հաջորդ Facebook / Google / և այլն, կարիք ունեն լուրջ ինժեներական տաղանդի: Այն այստեղ է, բայց պատշաճ կերպով չի հատկացվում, և խթանները հավասարեցված չեն: Ինդիանայում ես գիտեմ բազմաթիվ ոչ տեխնիկական ձեռներեցների, ովքեր խիստ կարիք ունեն զարգացման տաղանդի և չեն կարող այն ձեռք բերել, եթե նրանք կանխիկ չվճարեն կամ չհրաժարվեն իրենց սեփական կապիտալից, որը թողնելուց հետո չի մնա վրանի մեջ: Այսպիսով, Ինդիանան դեռ կորցնում է այս չափազանց տաղանդավոր ձեռներեցներին Սան Ֆրանցիսկոյում և Հովիտում, քանի որ այդ հանելուկը պարզապես անհամաչափ թվով գոյություն չունի այստեղ: Ես չեմ ասում, որ դուք «չեք կարող հաջողության հասնել, քանի դեռ չեք տեղափոխել Արեւմուտք»: Այն, ինչ ես ասում եմ, այն է, որ ոչ տեխնիկական հիմնադիրների համար չափազանց դժվար էր գտնել տեխնիկական համահիմնադիրներ, որոնք անհրաժեշտ են նորաստեղծ և Ուեսթից դուրս գտնվող ընկերությունների հետ, որոնք չունեն նույն խնդիրը:

Լավ լուր Ինդիանայի համար, չնայած: Իրադարձությունները սկսում են դանդաղ շարժվել, և չեմ կարծում, որ դա երկարաժամկետ հեռանկարում խնդիր կդառնա: Ինչքան երկար? Չգիտեմ, բայց եթե ես Ինդիանայում ձեռնարկատեր լինեի, ով չէր ցանկանում տեղափոխել Ուեսթին, ես կխփեի այս ձիուն մինչև այն մոլեկուլների կույտի վերածվի:

5 Comments

  1. 1

    @dougheinz դու իսկական ջենթլմեն ես, Դագ: Ես իսկապես գնահատում եմ լավատեսական գրառումը և ֆանտաստիկ տեսակետը, որը դուք բերեցիք այս քննարկմանը: Համարձակվում եմ ասել, որ դուք շատ ավելի լավատես եք եղել, քան միջինարևմտյան բացասական որոշ ձայներ, որոնք ծլվլալով փորձում էին ինձ նախատել իմ հաղորդագրության վերաբերյալ: Շնորհակալություն ժամանակ տրամադրելու համար:

  2. 2
  3. 3

    Ես տեղափոխվեցի Ինդիանապոլիս 3 1/2 տարի Նյու Յորք քաղաքում անցկացնելուց հետո, հատուկ միանալու Raidious- ին: Լավատեսության մեկ նշանը հենց այդտեղ կա:

    Երբ ես առաջին անգամ տեղափոխվեցի այնտեղ, ուսիս վրա մի չիպ կար, թե ինչպես ենք մենք այստեղ նույնքան լավը, որքան այլուր: Ես շատ արագ իմացա, որ դա միանգամայն ճիշտ է, բայց դրա մասին խոսելը ձեզ գավառական է թվում:

    Իմ ղեկավարը չէր կարող հավատալ, որ ես Միջին Արևմուտքից եմ, քանի որ ես «արագ քայլում եմ, արագ խոսում», խոսում եմ ձեռքերով և «շատ մշակութային» եմ: Իմ կետավոր գծի մյուս զեկույցը չէր կարող նույնիսկ նկարել Ինդիանա նահանգի ձևը: Սրանք երկու NYC ցմահ դատապարտյալներ են:

    Մինչ տաղանդը հոսում է ազատորեն, մշակույթը հակված է ծագել երկու ափերից մեկից: Դա պարզապես փաստ է: Theամանակի մեծ մասը տաղանդը հետևում է մշակույթի այդ աղբյուրին այդ երկու ոլորտներից մեկին:

    Վրդովվելն ու ինքնաարդարացնելը ճանապարհ չէ: Հաճելի աշխատանք, Դագ: Ինձ դուր եկավ քո տոնը:

    Եթե ​​այլ բան չկա, արա այնպես, ինչպես անում են Նյու Յորքում: Anyանկացած ժամանակ, երբ որևէ մեկը կասկածում է ձեզ, ասեք, որ գնան իրենք:

    Ուղղակի արա քեզ

  4. 4

    Շնորհակալություն եղբայր. Your's- ը բավականին դասական պատմություն է այն մասին, թե ինչ է պատահում, երբ տարբեր բնագավառներից և ծագմամբ մարդիկ իրականում հավաքվում են և անցնում կարծրատիպերը: Կյանքը շատ դժվար է ապրել որպես գաղափարախոս, այնպես չէ՞:

Ինչ եք կարծում?

Այս կայքը օգտագործում է Akismet- ը սպամի նվազեցման համար: Իմացեք, թե ինչպես է ձեր տվյալները մշակվում.